نمایش نوار ابزار

سید سلمان هاشمی: شفاف سازی دقیق بکارگیری جوانان بومی باعث اعتماد و آرامش جو روانی جامعه خواهد شد

خطبه اول نماز جمعه شهرک طالقانی به امامت سید سلمان هاشمی امام جمعه مورخ ۱۲ آذر ۱۴۰۰

بسم الله الرحمن الرحیم

الموضوع: الحرص (۱)         الاستعاذه(۱)الفقره الأولی

«أَللَّهُمَّ إنِّی أعُوذُ بِکَ مِنْ هَیَجَـانِ الْحِرْصِ»

الإمام زین العابدین؟ع؟یعلمنا فی هذا الدعاء العظیم الموسوم و المعروف بالإستعاذه، أن نتعوذ بالله من کثیر من الآفعال الذمیمه فی أنفسنا .

فالنبدء بالفقره الأولی من هذا الدعاء و هی فقره هیجان الحرص، لذا أولاً علینا أن نتعرف علی معنی هذه الفقره من هذا الدعاء ثمّ نتبرک بالأحادیث الوارده فی هذا المضمون.

معنى الحرص

یقول الراغب فی مفرداته فی تعریف الحرص بأنه بمعنی شدّه الرغبه والمیل إلی شی‌ء معیّن.

وقد ورد عن أمیر المؤمنین؟ع؟ تعبیر جمیل جداً فی تعریف الحرص عند ما سُئل : ما هو الحرص؟ فقال «هُوَ طَلَبُ الْقَلِیلِ بِاضَاعَهِ الْکَثِیرِ».

مفهوم الحرص فی المادیات : هو الافراط فی حب المال ، والاستکثار منه ، دون ان یکتفی بقدر محدود .

وهو من الصفات الذمیمه ، والخصال السیئه ، الباعثه على الوان المساوىء والآثام.

وحسب الحریص ذماً انه کلما ازداد حرصاً ازداد غباءاً وغماً.

و الیک بعض ما ورد فی ذم الحرص علی الدنیا.

ذم الحرص

قال الإمامُ الصّادقُ ؟ع؟ : اُصولُ الکُفرِ ثلاثهٌ : الحِرصُ ، و الاستِکبارُ ، و الحَسَدُ

فأمّا الحِرصُ فإنّ آدمَ ؟ع؟ حینَ نُهِیَ عنِ الشَّجرَهِ حَمَلَهُ الحِرصُ على أن أکَلَ مِنها ، و أمّا الاستِکبارُ فإبلیسُ حینَ اُمِرَ بالسُّجودِ لآدمَ استَکبَرَ ، و أمّا الحَسَدُ فابنا آدَمَ حیثُ قَتَلَ أحدُهُما صاحِبَهُ .

قَالَ اَلصَّادِقُ جَعْفَرُ بْنُ مُحَمَّدٍ ؟عهما؟ : «إِنَّ فِیمَا نَزَلَ بِهِ اَلْوَحْیُ مِنَ اَلسَّمَاءِ لَوْ أَنَّ لاِبْنِ آدَمَ وَادِیَیْنِ یَسِیلاَنِ ذَهَباً وَ فِضَّهً لاَبْتَغَى إِلَیْهِمَا ثَالِثاً یَا اِبْنَ آدَمَ إِنَّمَا بَطْنُکَ بَحْرٌ مِنَ اَلْبُحُورِ وَ وَادٍ مِنَ اَلْأَوْدِیَهِ لاَ یَمْلَأُهُ شَیْءٌ إِلاَّ اَلتُّرَابُ» .

ای: أنَّه لا یَزالُ حَرِیصًا على الدُّنْیا حتَّى یَمُوتَ ویَمْتَلِئَ جَوْفُهُ مِنْ تُرَابِ قَبْرِهِ.

 

 

امام جمعه شهرک طالقانی گفت:درخواست ما از مسئولین شرکت بید بلند و اداره کار، این است که جهت اعتماد سازی و آرامش جو روانی جامعه، نسبت به بکار گیری این جوانان بومی شفاف سازی دقیقی صورت بگیرد.

 

به گزارش روابط عمومی نهاد امامت جمعه شهرک طالقانی، سید سلمان هاشمی امام جمعه ظهر امروز در خطبه های نماز جمعه این هفته با گرامیداشت فرارسیدن روز دانشجو؛عنوان کرد: یکی از ویژگیهای دانشجوی تراز انقلاب اسلامی، داشتن معرفت دینی عمیق نسبت به خدا و پیامبر و اهل بیت (علیهم السلام) است. خداباوری، ولایت پذیری در اعماق دلش رسوخ کند. از نظر علمی قویبه طوری که اهل مطالعه ،تعقل و تفکر  باشدو در حوزه علم و تخصص خودش صاحب ابداع و نظریه و حرف جدید باشد.

 

وی افزود: دارای بصیرت باشد ، یعنی در زمان فتنه توانایی تشخیص راه حق از باطل را داشته باشد و دشمن شناس باشد، دارای  بینش انقلابی باشد و نداشتن تفکر سکولار  ، چرا که عدم ورود دین به سیاست از نمونه های تفکر سکولار است.

 

سید سلمان هاشمی با تاکید بر توزیع هوشمند مواد غذایی و محصولات کشاورزی در سامانه بازارگام؛بیان کرد: تاکنون درخصوص کالاهای اساسی ،همه شاهد گرانیبودیم.انتظار همه ما از دولت سیزدهمارزان شدن کالاهای اساسی مردم است.البته در هفته ای که گذشت ،عرضه سه قلم کالای اساسی به صورت سامانه‌ای آغاز شد تا گام مهمی در مسیر حذف دلالی در بازار کالاهای اساسی برداشته شود.

 

وی افزود: توزیع هوشمند مواد غذایی و محصولات کشاورزی دو هدف را دنبال می کند.یک: از بین بردن واسطه ها و دلالان است و هدف دیگر  نظارت و کنترل بازار به صورت هوشمند است. بدون شک یکی از نخستین آثار چنین طرح‌هایی که واسطه‌ها را کنار می‌زند، بازگشت امنیت روانی به جامعه در حوزه دسترسی به مواد غذایی است و امیدواریم که با توزیع هوشمند مواد غذایی  توسط وزارت جهاد کشاورزی وقطع نمودن زنجیره دلالان ، شاهد آرامش روانی جامعه،در حوزه معیشت مردم و مهار تورم و گرانی، باشیم.

 

خطیب نماز جمعه شهرک طالقانی در فراز دیگری از خطبه ها با اشاره به لزوم پیگیری نحوه بکار گیری و استخدام جوانان بومی ، در شرکت گاز بید بلند؛ گفت: در هفته ی گذشته ، پیگیر مساله بکار گیری جوانان بومی، از طریق ،فرمانداری و مسئولین شرکت گاز بید بلند، بودیم، که با توجه به بررسی های انجام شده نیاز شرکت یک سوم نیروهای شاغل در شرکت تهران جنوب بود و طبق گفته هایمسئولین مربوطه افراد زیر دیپلم صددرصد بومی هستند و ۶۷ درصد جوانان بومی  را افرادی که دارای مدرک دیپلم به بالا بودندرا تشکیل می دهندو همچنین مقرر شد، مابقی ۳۴ درصد افرادی که دارای تخصص باشند به اداره کار مراجعه کنند،تا جذب این شرکت شوند.

 

هاشمی در پایان تاکید کرد: درخواست اکید ما همچنان از مسئولین شرکت بید بلند و اداره کار، این است که جهت اعتماد سازی و آرامش جو روانی جامعه، نسبت به بکار گیری این جوانان بومی شفاف سازی دقیقی صورت بگیرد و درخواست دیگری که از فرماندار و مسئولین مربوطه داریم این است که حداقل بقیه افراد شاغل در شرکت تهران جنوب که نتوانستند جذب شرکت گاز بید بلند شوند تا آخر سال بیمه بیکاری برای آنها در نظر گرفته شود تا شرمنده همسر و فرزندان خود و گرفتاراقساط و بدهی های عقب مانده در این موقع از سال نشوند.

مطالب مشابه
دیدگاه ها